Прием докладов на конференцию INFOSTART EVENT 2017 COMMUNITY продлен до 30 июня

Возврат к списку

22.06.2017     

На текущий момент принято 48 заявок на доклады. Но пока мы откладываем их публикацию и не открываем голосование, чтобы уровнять шансы всех кандидатов.

Голосование по всем принятым заявкам из нашего Сообщества будет открыто 1 июля. 

Программа конференции состоит из 9-ти тематических секций. У каждой секции есть квота – количество докладов, которые мы хотели бы услышать по этой теме. Квоты созданы для того, чтобы соблюсти баланс между управлением и технологиями. 
 

  • Управление проектами. Теория и практика (квота – 10; 19  заявок);
  • Управление данными ИБ. Обработка, анализ и исправление данных (квота – 2; 3  заявки); 
  • Работа с командой, лидерство, личная эффективность (квота – 6; 8  заявок);
  • Управление ИТ (квота – 2; 6  заявок);
  • Интеграция и обмен данными (квота – 4; 6  заявок);
  • Алгоритмы, приемы и методы программирования (квота – 5; 4  заявки);
  • HighLoad оптимизация. Администрирование СУБД (квота – 5; 4  заявки);
  • Разработка мобильных приложений (квота – 4; 1 заявка); 
  • Технический инструментарий разработчика (квота – 2; 3  заявки).

Всего будет около 35 докладов. Условно программу можно разделить на две половины: 

Первая половина формируется на основании голосования Сообщества. Мы объявили сбор докладов. Все эти доклады мы выставим на голосование в Сообществе, по результатам которого будет сформирована первая половина программы. 

Вторая половина докладчиков будет состоять из приглашенных экспертов индустрии. Приглашенные эксперты не участвуют в голосовании, их доклады будут приняты в программу по умолчанию. 
 
По первой и второй половине сейчас идет активная работа. 
 
Все докладчики получают:

  • Оплату проезда туда-обратно из любой точки мира;
  • Проживание в отеле «Октябрьская» в историческом центре Санкт-Петербурга в течение трех дней конференции;
  • Суточные на три дня;
  • Профессиональную видеозапись доклада в формате TED, опубликованную на YouTube-канале;
  • Публикацию текстовой версии доклада на сайте infostart.ru;
  • Печать текстовой версии доклада в журнале INFOSTART JOURNAL.

Формат выступления: 30 минут в большом зале + 30 минут в малом зале с заинтересовавшейся аудиторией в режиме вопрос-ответ. 
 
Подать заявку на выступление можно на странице мероприятия, до 30 июня еще есть время. 
http://event.infostart.ru/2017/ 
 
Если заявлен доклад, который с нашей точки зрения представляет особую ценность, то мы имеем право перевести его в приглашенные эксперты без голосования. 
 
До встречи на конференции! 


Источник: http://infostart.ru/journal/news/mir-1s/priem-dokladov-na-konferentsiyu-infostart-event-2017-community-prodlen-do-30-iyunya_638216/

Комментарии
1. Ivan Khorkov (vano-ekt) 873 23.06.17 08:14 Сейчас в теме
Управление проектами. Теория и практика (квота – 10; 19  заявок);
Работа с командой, лидерство, личная эффективность (квота – 6; 8  заявок);
Управление ИТ (квота – 2; 6  заявок);
...Показать Скрыть

VS
Алгоритмы, приемы и методы программирования (квота – 5; 4  заявки);
HighLoad оптимизация. Администрирование СУБД (квота – 5; 4  заявки);
Разработка мобильных приложений (квота – 4; 1 заявка); 
...Показать Скрыть

напомнило картинку про Васю :-D
neikist; comol; kosmonavtka; smartem; +4 Ответить 1
2. Vasiliy (dimisa) 84 23.06.17 15:21 Сейчас в теме
Алгоритмы, приемы и методы программирования (квота – 5; 4 заявки);
HighLoad оптимизация. Администрирование СУБД (квота – 5; 4 заявки);
Разработка мобильных приложений (квота – 4; 1 заявка);
надо успеть подать заяву и будет возможность чтото промямлить в прямом Эфире )
+ плюшки докладчика )
3. Олег Филиппов (comol) 2965 26.06.17 17:02 Сейчас в теме
(1) +1 за "более техническую направленность" конференции.
Очень, очень странно что на 1С конференции на "лидерство и личная эффективность квота больше чем на программирование и администрирование"....
Мне одному кажется что не в этой области большинство проблем реальных внедрений?...
smartem; wiseadvice-it; +2 Ответить 2
4. Павел Ванин (pahich) 96 26.06.17 23:02 Сейчас в теме
(3) Олег, какой смысл рассказывать про «крутые плюхи», если они не будут применяться из-за низкой личной эффективности? :)
5. Антон Дорошкевич (user596204_a.doroshkevich) 113 27.06.17 06:06 Сейчас в теме
(3)
Очень, очень странно что на 1С конференции

Олег, в реальных больших внедрениях - команда, управление, лидерство и т.д. намного важнее технических деталей
Но в целом я тоже за более техническую направленность)))
6. Александр Ивахненко (user597112_malisia1980) 35 30.06.17 06:50 Сейчас в теме
(5)
Олег, в реальных больших внедрениях - команда, управление, лидерство и т.д. намного важнее технических деталей
Но в целом я тоже за более техническую направленность)))

Вот кстати полностью согласен, порой команда может быть очень сильна технически, но прокол произойдет именно на менеджерской составляющей.
7. Олег Филиппов (comol) 2965 03.07.17 11:09 Сейчас в теме
(5)
в реальных больших внедрениях - команда, управление, лидерство и т.д. намного важнее технических деталей


Странно, я почему то думал что важнее архитектура, технологии, методики...
8. Олег Филиппов (comol) 2965 03.07.17 11:12 Сейчас в теме
(6)
прокол произойдет именно на менеджерской составляющей.


Конечно все проколы только из за того что менеджер не умел правильно вести переговоры... недостаточно применял методики управляемого конфликта.

А так у нас все проекты проходят с идеальными метаданными, с использованием шин данных, везде Agile, DevOps, CI/CD.
Все архитекторы хорошо знают платформу и СУБД, программисты ультрапрофессионалы - знают все лучшие практики.
Конечно проблемы только в менеджменте :)
9. Олег Филиппов (comol) 2965 03.07.17 11:19 Сейчас в теме
(4)
если они не будут применяться из-за низкой личной эффективности


Есть специальные курсы/тренинги и конференции по этой теме. Какой смысл эти вопросы обсуждать на технической конференции.

Давайте ещё может пригласим специалистов которые технике массажа научат - без массажа ведь головной мозг плохо кровью снабжается, и эффективность падает?
Ещё можно треннинги по скоростному набору текстов на клавиатуре проводить, опять же неэффективность.
Можно позвать тренеров по медитации - чтобы сконцентрироваться научили... Почему бы нет?...
Оставьте свое сообщение